Kaip stovintys stalai pagerina darbuotojų laimę?

Darbe labai svarbu išlaikyti darbuotojus laimingus. Už bet kurios įmonės sėkmę yra grupė ištikimų darbuotojų, norinčių mokėti už įmonę būtent todėl, kad šie darbuotojai šiandien sukūrė įmonę. Sukuriant įmonę, darbuotojų nuotaika daro tiesioginę įtaką įmonės naudai. Kaip sukurti maksimalią naudą įmonėje ir pritraukti daugiau klientų? Jei darbuotojas gali gauti laimės darbe, jo darbo efektyvumas dažnai yra 20% didesnis nei įprasta, o verslo pardavėjams laimingesni darbuotojai gali padidinti pardavimus 37%.

Ką darbuotojams reiškia jaustis savijauta darbe? Gerovė leidžia darbuotojams jausti, kad daro pažangą, kad jų darbas daro teigiamą poveikį, ir veda juos ir jų verslą į priekį. Atrodo, lengva, tačiau per daug įmonių yra taip orientuotos į verslą, kad praranda, kas dirba. Dėl šios priežasties daugelis darbuotojų dažnai jaučiasi apleisti. Taigi, kaip pagerinti laimę darbe?

1. Norėdami sukurti biuro patalpą, kuri prisideda prie darbuotojų sveikatos

Biuro aplinka tiesiogiai paveiks darbuotojų nuotaiką. Sveiko biuro patalpų kūrimas yra paprasčiausias ir paprasčiausias būdas. Kaip sukurti sveiką ir efektyvią biuro patalpą darbuotojams, yra problema, su kuria susiduria dauguma kompanijų. Mes rekomenduojame naudoti elektrinį stovintį stalą. Daugelis kompanijų padeda darbuotojams sėdėti ir stovėti pakaitomis. Tai ne tik privers darbuotojus jaustis vertinamiems, bet ir sulauks laimės iš to, kad pagerintų darbo efektyvumą, ir tuo pačiu leis darbuotojams turėti sveikesnę fizinę būklę, pagerinti darbuotojų laimę, kuri padeda sukurti didesnę naudą įmonė.

Įmonių valdymas iš tikrųjų yra žmonių valdymas. Kol darbuotojai bus gerai valdomi, įmonė natūraliai vystysis gera linkme. Yra daugybė būdų, kaip pagerinti darbuotojų laimę, tačiau sveikų biurų patalpų kūrimas gali būti padarytas greitai ir per trumpą laiką. Pvz., Taikant aukštį reguliuojamą stalą, darbuotojams gali būti suteikta sveikų biurų įpročiai kintama sėdėjimas ir stovėjimas, kuris jau tapo populiarus užsienyje. Tendencija, standartinė didelių interneto kompanijų konfigūracija.

„Uplift“ yra pagrindinis prekės ženklas Kinijoje, palaikantis sveikas biurus. Daugiausia dėmesio skiriama sveikiems biuro ir namų produktams, tokiems kaip elektrinis stovėjimo stalas, televizoriaus kėlimo mechanizmai, išmaniosios virtuvės ir vonios kambariai, ir pateikia bendrą bendrą biuro sprendimą įmonėms, pritaikant sveiką ir efektyvią biurų patalpą. , ir stengtis pagerinti įmonės darbuotojų laimę ir maksimaliai padidinti mūsų produktų vertę. Tegul daugiau įmonių darbuotojų mėgaujasi teigiamais sveiko biuro pokyčiais, kurių reikalaujame.

2. Palaikykite darbuotojus, suteikite pripažinimą ir atlygį

Suteikti darbuotojams teigiamų atsiliepimų ir pagyrimų yra pagrindinis veiksnys, verčiantis darbuotojus jausti, kad jie daro įtaką ir geriau supranta savo darbo vertę. Taigi nesijaudinkite suteikti darbuotojams atlygį ir pripažinimą, o tai gali juos motyvuoti teikti puikias paslaugas klientams, su kuriais susiduria.

3. Sukurkite linksmą darbo atmosferą

Susitvarkymas su darbuotojais socialiniu renginiu gali turėti teigiamos įtakos darbuotojų gerovei darbe, nes tai sukuria teigiamą atmosferą, kurioje darbuotojai nori dalyvauti, ir kai darbuotojai tampa laimingos darbo aplinkos dalimi, tai pagerina paslaugas, kurias jie teikia klientams ir kantrybės lygis.

4. Pateikite daugiau mokymosi galimybių

Daugelis darbuotojų norės išmokti naujų įgūdžių ir žinių apie šį darbą, dėl ko jiems bus didesnė tikimybė, kad jiems pavyks užimti dabartines pareigas ir turės daugiau galimybių paaukštinti. Todėl įmonės turėtų praleisti daugiau laiko mokymui, kad darbuotojai iš to tikrai galėtų ką nors įgyti.